Teilnehmerkreis:
Dieses Webinar richtet sich an alle Führungskräfte, die Mitarbeiter in schwierigen Zeiten führen. Den Führungskräften sind persönliche Defizite bekannt und sie möchten diese bearbeiten.
Inhalt:
Die neue Gallup-Umfrage zeigt, wie sehr sich Mitarbeiter von ihren Unternehmen abwenden und sie anzweifeln. Und dass die Führungskräfte ihr Unternehmen gegenüber den Mitarbeitern nicht gut repräsentieren – und ihnen damit schaden, wenn sie Mitarbeiter nicht binden, sondern vertreiben.
Irgendetwas ist also nicht so optimal gelaufen in der Aus- und Weiterbildung von Führungskräften.
In diesem Webinar erlernen Sie u.A. warum die echte, zielgerichtete Motivation von großer Bedeutung ist. Außerdem wird über die Wichtigkeit der Bedürfnissättigung für den Vorgesetzten und dem Mitarbeiter besprochen, und was das im Zusammenspiel mit der Arbeitszufriedenheit und Leistungsverhalten zu tun hat.
Vielen Unternehmen ist noch nicht gänzlich bewusst, dass sie durch den Fachkräftemangel an den Rand ihrer Existenz gelangen. Oder darüber hinaus…
In diesem Webinar erwerben Sie die Fähigkeit, sich selbst und Ihre Mitarbeiter konsequent und motiviert zum gewünschten Verhalten anzuleiten.
Der Inhalt im Einzelnen:
- Bedürfnissättigung und positive Führung
- Bedeutung von Kommunikation
- Die Motivation des Menschen
- Das Spannungsfeld des Vorgesetzten
In Kürze können Sie sich zu diesem Webinar anmelden.
Schreiben Sie mir kurz und ich informiere Sie über den Starttermin.
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